Quenfo |
Qualifikationsentwicklungsforschung |
Allgemein
Offizielle Projekt Webseite: Quenfo
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Dokumentation & co
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Java-Repo: quenfo_java
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Veröffentlichungen & Abschlussarbeiten
- Schäfer, Christine (2021). Evaluation von
Extraktionsmustern im Kontext von Text Mining
auf Stellenanzeigen. Bachelorarbeit.
- Binnewitt, Johanna (2020): Concept Mining –
Disambiguierung extrahierter Terme am Beispiel von Stellenausschreibungen.
Masterarbeit,
Informationsverarbeitung, Institut für Digital Humanities, Universität zu Köln.
- Geduldig, Alena et al. (2020): Berufsbildung 4.0 -
Fachkräftequalifikationen und Kompetenzen für die digitalisierte Arbeit von morgen : Säule 3:
Monitoring- und Projektionssystem zu Qualifizierungsnotwendigkeiten für die Berufsbildung 4.0.
Wissenschaftliche Diskussionspapiere 214,
Bundesinstitut für Berufsbildung.
- Binnewitt, Johanna (2019): Erstellung einer XML-Datei als
Ressource für berufliche Kompetenzen. Projektarbeit,
Informationsverarbeitung, Institut für Digital Humanities, Universität zu Köln.
- Binnewitt, Johanna (2018): Expansion von
Morphemkoordinationen zur Verbesserung der Informationsextraktion. Projektarbeit,
Informationsverarbeitung, Institut für Digital Humanities, Universität zu Köln.
- Binnewitt, Johanna (2017): Machine-Learning-Verfahren zur
Klassifikation von Stellenausschreibungen. Bachelorarbeit,
Informationsverarbeitung, Institut für Digital Humanities, Universität zu Köln.
- Geduldig, Alena (2017). Muster und Musterbildungsverfahren für
domänenspezifische
Informationsextraktion Ein Bootstrapping-Ansatz zur Extraktion von Kompetenzen aus Stellenanzeigen. Masterarbeit.
- Geduldig, Alena & Betül Günturk-Kuhl (erscheint 2018).
Kompetenzanforderungen in Stellenanzeigen.
Die Nutzung maschineller Lernverfahren zur Extraktion und Kategorisierung von Kompetenzen
- Hermes, Jürgen & Manuel Schandock (2016). "Stellenanzeigenanalyse
in der
Qualifikationsentwicklungsforschung. Die Nutzung maschineller Lernverfahren in der Klassifikation von
Textabschnitten".
In: URL: Fachbeiträge im
Internet. Bundesinstitut für Berufsbildung.
- Neumann, Mandy (2015): Analyse von Anforderungsprofilen. Eine
Studie zur Informationsextraktion aus Stellenanzeigen.
Masterarbeit,
Informationsverarbeitung, Institut für Linguistik, Universität zu Köln.